አሰሪዎች የሰዓት ገቢያቸውን ሳይቀንሱ የሰራተኛ ደሞዝ እንዴት እንደሚቀንስ

የኩባንያው ሥራ አስፈፃሚዎች የታችኛውን መስመሮቻቸውን ለመጨመር መንገዶችን በየጊዜው ይመለከታሉ.

ብዙ ትኩረት ከሚሰጠው ዘርፍ አንዱ የሰራተኛ ደመወዝ ነው።

የሥራ አስፈፃሚዎች ዝቅተኛውን መስመር በፍጥነት ለመጨመር ደመወዝን ወይም የሰራተኞቻቸውን ቁጥር ለመቀነስ ይፈተናሉ.

ሆኖም በጣም ዝቅተኛ ስራ አጥነት እና የደመወዝ ጭማሪ ባለበት ወቅት የሰራተኛ ክፍያን መቀነስ ከባድ ነው።

በተጨመረው የሥራ ጫና ምክንያት የሰራተኛውን የጭንቅላት ቆጠራ መቁረጥ በቀሪዎቹ ሰራተኞች ላይ አሉታዊ ተጽእኖ ይኖረዋል።

ነገር ግን፣ ቀጣሪ የሰራተኛውን ምርታማነት ማሳደግ ከቻለ፣ ይህ ልክ እንደ ደሞዝ ቅነሳ ወይም የጭንቅላት ቆጠራ መቀነስ የታችኛውን መስመር ይጠቅማል።

አሰሪዎች ሰራተኞቻቸውን በጠረጴዛቸው ላይ በማቆየት እና በመስራት የጠፋውን ምርታማነት ለማሳደግ እርምጃ መውሰድ ይችላሉ።

ሚስጥሩ በቢሮው ወንበር ላይ ነው.

ሰራተኞቻቸው ከጠረጴዛዎቻቸው ለመራቅ የሚመለከቱበት አንዱ ምክንያት ለብዙ ሰዓታት በመቀመጥ የሚሰማቸው ምቾት ወይም ህመም ነው።

ቀላሉ መፍትሔ ለቀጣሪዎች ከፍተኛውን ምቾት የሚሰጥ የቢሮ ወንበር መግዛት ይሆናል.

እዚያ ካሉት ምርጥ ergonomic የቢሮ ወንበሮች አንዱ የ GDHERO ወንበር ነው።

የ GDHERO ወንበር የተነደፈው ሰራተኞች በጠረጴዛቸው ላይ ምንም ያህል ሰአት ቢቆዩ ምቾት እና ህመም እንዳይሰማቸው ለማድረግ ነው።

የ GDHERO ወንበር በጣም ምቹ ስለሆነ ሰራተኞች ጠረጴዛቸው ላይ መቀመጥ ይፈልጋሉ ምክንያቱም ከተመች ወንበር መነሳት የሚፈልግ ማን ነው?

ስለዚህ ሰራተኞቻቸውን በደስታ በጠረጴዛቸው ማቆየት የሚፈልጉ አሠሪዎች ምርታማነትን የሚጨምር እና ወጪን የሚቀንሱ ደሞዝ እና የጭንቅላት ቆጠራ ሳይቀንስ የ GDHERO ጽህፈት ቤት ወንበሩን ይግዙ ፣ በጣም ምቹ ስለሆነ ብቻ ሥራቸውን መቀጠል ይፈልጋሉ ።

እዚ ኣይኮነን GDHERO ወንበር ግዛ።